第38章 管理无乐趣，云婉雪驾到！ (2/3)

“阁主阁主！韩堂主带着我们跑步的时候，发现后山有几处地方好像有野物痕迹！

我们能不能去打猎？改善伙食！”

李渡头大如斗：

“打猎？你们练了几天就想打猎？

先跟着韩堂主把体力练好，把基本的配合练熟再说！

贸然进山，是去打猎还是去给野兽加餐？”

琐事如潮水般涌来，从练武内容到木工细节，从记账方式到采药路线，

甚至吃饭时谁多分了一勺粥都有人偷偷来“汇报”。

李渡感觉自己这“阁主”，

当得比前世写材料还心力交瘁，完全就是个“首席答疑官”兼“矛盾调解员”。

他内心不由哀嚎：

管理？他上辈子在单位里连两个人都没管过的，现在管九个人，一天，就差点去了半条命。

“系统！说好的潜在领导资质呢？

这哪是领导，这是保姆啊！管理这门学问，第一步难道就是学会应对各种‘请示’吗？！”

【叮！检测到宿主正积极处理组织内部事务，管理经验微幅提升。请宿主在具体事务中逐步培养下属自主决策能力。】

“培养自主决策能力？”

李渡看着又一次跑来问他“今晚守夜是站一炷香还是两炷香”的张大勇，

无奈地叹了口气，“路漫漫其修远兮啊……”

……

经过一天的折腾，李渡开始认真思考起来，

“要是有个管事的人就好了。

不然我这个阁主肯定提前累死，不要等系统把我灰飞烟灭。

还有，等稳定下来，得搞个‘贡献点制度’，激励门人积极性，

得想办法赚钱，不能坐吃山空，是不是可以开发点‘云雾阁’特产，比如效果更好的金疮药，拿去卖？

还有情报网，必须建立起来，不能当瞎子聋子……”

“至于一统天下？”

他自嘲地笑了笑，

“先能在这青州城郊站稳脚跟再说吧！”

【叮！门派建设度+10，门派凝聚力+15。检测到宿主初步具备战略规划思维，解锁隐藏成就‘草台班子的野望’。

奖励：初级建筑图纸包x1。请宿主继续努力，向着‘顿顿有肉’的伟大目标前进！】

即使得了意外的奖励，李渡也高兴不起来。

一将难求啊！

转机就在他想不到的、极其赏心悦目的方式出现了。

几天后，医庐来了位特殊的“病人”。